Véritables tremplins à la construction du projet professionnel et à la définition du premier emploi, les périodes en entreprise (à temps partiel et/ou à temps complet, en France et à l'étranger) permettent à l'étudiant de relever les défis de l'adaptabilité et de la mobilité intellectuelle.
Programmées tout au long du cursus (chaque année), elles sont sources d'inspiration et de motivation : 20 mois pour construire son projet professionnel !
Elles fournissent à l'étudiant le moyen de pénétrer dans les entreprises, d'acquérir progressivement la maîtrise des différentes fonctions de l'entreprise tout en plaçant celles-ci dans une perspective européenne et internationale, de cultiver le sens des responsabilités, de l'autonomie et d'atteindre l'envergure professionnelle, tant convoitée par les entreprises.
Programmées tout au long du cursus (chaque année), elles sont sources d'inspiration et de motivation : 20 mois pour construire son projet professionnel !
Elles fournissent à l'étudiant le moyen de pénétrer dans les entreprises, d'acquérir progressivement la maîtrise des différentes fonctions de l'entreprise tout en plaçant celles-ci dans une perspective européenne et internationale, de cultiver le sens des responsabilités, de l'autonomie et d'atteindre l'envergure professionnelle, tant convoitée par les entreprises.
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| 1ère année | 2 mois |
Stage " Découverte de l'entreprise " |
Toute organisation (1) | En France ou à l'étranger (2) |
| 2ème année | 5 à 6 mois | Stage " Gestion " | Toute organisation (1) | En France ou à l'étranger (2) |
| 4ème année | 5 à 6 mois |
Stage " International " |
Toute organisation (3) | A l'étranger (2) |
| 5ème année | 6 mois minimum |
Stage " Spécialisation " |
Toute organisation (3) | En France ou à l’étranger (2) |
(1) Fonction d'entreprise au choix (gestion, finance, ressources humaines, marketing, commerciale...)
(2) Hors pays francophone
(3) Nature suivant la spécialisation choisie